国外ERP走下神坛,2024年国产ERP+低代码能否借势崛起?
terry
2024-01-11
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在ERP的发展历程中,其概念逐渐演变并趋于复杂。虽然难以用简短的话语精准概括,但我们可以从中探寻其核心价值和发展趋势。
最初,ERP被视为MRPⅡ的延伸,主要应用于制造业企业。随着技术的进步和应用范围的拓展,ERP逐渐成为企业信息化的代名词,涵盖了各类组织的各种应用。
然而,ERP的应用并非易事。在实践中,它通常被视为只有大型企业、管理规范的企业才能驾驭的庞大系统。但实际上,ERP的应用需要根据企业的实际情况进行定制和优化,而不仅仅是一次性购买和部署。ERP也经历了从被视为“神奇教练”到“害人精”的角色转变。这反映出中国企业在实施ERP过程中所面临的挑战和问题。为了充分发挥ERP的价值,企业需要理性看待其作用,并采取合适的策略和措施来确保其实施的成功。
打破刻板印象:ERP并非“上则找死,不上则等死”
我们常常听到这样的说法:“上ERP找死,不上ERP等死。” 这句业内流传的打油诗形象地描绘了企业在实施ERP系统时所面临的困境。但事实上,ERP并非是企业的生死抉择,而是一种工具,其成功与否取决于企业的实际情况和实施策略。
我们要理解柳传志所说的“上ERP找死”的含义。在ERP市场初创阶段,各种体系尚不成熟,像联想这样的大型企业在实施ERP时面临着重重困难。但这并不意味着所有企业都会面临同样的困境。
ERP的实施需要协同与配合。它并非是一次性的解决方案,而是一个需要不断调整和优化的过程。企业需要从规范流程、确保数据准确性、及时性和有效性做起,才能最大化ERP的价值。
关键在于人,工具的价值在于使用它的人。企业需要有一支具备专业知识、技能和经验的管理团队来引导和推动ERP的实施,确保其与企业战略和业务需求相匹配。
在当今的企业环境中,ERP系统的应用已经成为了企业发展的重要支撑。然而,企业在实际应用ERP系统时,仍面临着一些问题,这些问题阻碍了ERP系统在企业经营管理中发挥其应有的价值。
1.形式主义,盲目跟风:一些企业在引入ERP系统时,过于注重形式而忽略了其实质。他们盲目跟风,没有根据自身的业务需求和市场定位来合理地引入ERP系统,导致系统无法满足企业的实际需求。此外,一些企业过于追求短期利益,缺乏长远的发展战略和目标,这也使得ERP系统在企业中的实施变得困难重重。
2.认知片面:企业对ERP系统的认知存在片面性。他们往往认为ERP系统只是技术层面的问题,将其交由科技部门负责,而忽视了管理层和其他部门员工的参与。这种片面的认知导致ERP系统的效能无法充分发挥,企业的经营管理水平无法得到显著提升。
3.综合素质有待提高:员工的素质直接影响着各工作环节的效率和进度,而管理者的素质则影响着企业的发展战略和经营目标的实现。因此,提高员工和管理者的素质对于ERP系统的成功实施至关重要。
4.业务流程没有优化:只有当企业实现了管理者与员工的紧密合作,确保工作流程的顺畅运行,才能充分发挥ERP系统的潜能。如果业务流程存在偏差,不仅会导致ERP系统的运行低效、甚至无效,还会制约其优势的发挥,影响企业的整体发展。
企业在应用ERP系统时,需要深入理解其核心价值和应用范围,结合自身的实际情况进行合理应用。同时,企业还需要注重员工的素质培养和业务流程的优化,以确保ERP系统的成功实施并实现最佳的业务效益。只有这样,企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
国产ERP已经实现弯道超车?
ERP软件在中国企业的广泛应用已经超过三十年。自从1989年Oracle进入中国市场以来,国外老牌ERP厂商曾经占据主导地位。然而,随着时间的推移,国产ERP和国外ERP之间的竞争格局正在发生深刻变化。
1.价格:国外ERP系统由于其品牌和技术的优势,往往价格较高,给中国企业带来了一定的经济压力。相比之下,国产ERP在价格上更加亲民,更能满足中国企业的实际预算需求。
2.灵活性:国外ERP系统在开发之初更注重通用性,强调标准化流程操作,这使得系统难以适应不同企业的个性化需求。而国产ERP则更加灵活,可以根据企业的实际需求进行定制和调整,更好地满足企业的个性化需求。
3.管理理念:国外ERP系统的管理理念在数智化时代逐渐显得过时,难以适应快速变化的市场环境。而国产ERP则更加注重与时俱进,融入了更多中国企业的管理智慧,更能满足企业的实际需求。
4.可控度:随着国内信创产业的兴起和政府对自主可控的要求,国产ERP在可控度方面具有更大的优势。同时,本土ERP品牌在技术架构和向云转型方面也在迅速提升自己的竞争力,使得国产ERP在可控度方面具备了更好的保障。
5.个性化定制:针对不同企业的个性化需求,国产ERP软件提供了更加灵活的定制能力。企业可以根据自身业务特点和管理要求进行个性化定制,实现更加精细化的管理。这种灵活性使得国产ERP更能满足企业的实际需求,提升企业的运营效率。
针对这种情况,云表低代码平台提供“大家都在用的ERP标准功能”、且具有“按照自己需求个性化管理”的能力,并且在50人团队以下免费,就解决了上面提到的问题。
低代码+ERP,一站式数字化转型
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内容完备、功能齐全:覆盖客户管理、销售管理、采购管理、技术管理、生产管理及库存管理等ERP核心场景。其细致的功能设计,确保了中小企业的适用性,同时价格亲民,真正实现了高性价比。
个性化开发:允许懂业务的人员根据实际需求进行二次搭建,使系统更加贴合实际操作。这一创新设计不仅省去了高额的定制费用,还赋予企业更大的灵活性。
数据可视化:云表平台的表现同样令人印象深刻。从销售、采购到生产等业务流程,都可以通过看板进行全局把控。其报表支持自定义拖拉拽功能,为用户提供了丰富多样的选择。这种直观的数据展示方式,有助于企业更好地理解业务数据,从而做出更明智的决策。
云表平台ERP系统,助力企业实现三大核心价值:
1.降本:通过库存、物料及采购的信息化管理,优化企业资源配置,显著降低企业管理与财务成本,为企业节省大量开支。
2.增效:实时共享业务数据,员工随时随地通过电脑或手机访问系统,获取所需信息,大大提高工作效率。这不仅提升了员工的工作效率,也为企业带来了更高的业绩和效率。
3.保质:严格管控物料、生产和发货质量,通过三道质检工序,确保产品全生命周期的质量稳定可靠。这不仅提升了客户满意度,也为企业赢得了市场信誉和口碑。
结语
在技术和政策的双重驱动下,国产ERP软件正以前所未有的创新速度进军市场,无论是在中小企业还是大型企业的ERP领域,都展现出了强大的竞争力。
相比之下,国外传统ERP厂商由于难以迅速适应企业需求的快速变化,无法提供更加优质的信息化服务,逐渐面临着被取代的命运。